本报记者孙娇艳通讯员马芸
“在家门口就能找到心仪的工作，不用奔波外出务工，省下不少求职开销！”近日，在黎城县文体广场，求职者张露芳驻足浏览招聘展板，由衷感叹。
当天的文体广场人头攒动，黎城县民政和人力资源社会保障局、县经济技术开发区、县总工会等多部门在这里联合举办招聘会。
这场招聘会创新采用“线下精准对接+线上直播带岗”双向模式，吸引物流、机械加工、服务等多个行业的50余家企业到场，提供1000余个岗位，精准对接高校毕业生、退役军人、残疾人、农民工、就业困难人员等重点群体求职需求。
上午9时，活动现场已是摩肩接踵，求职者手持简历穿梭于各个展位，认真浏览岗位信息，主动与企业招聘人员面对面交流，寻找合适的就业机会。
各个展位前，企业工作人员细致讲解岗位条件、晋升通道、薪资福利，耐心回应求职者提出的各类问题。现场同步设置就业指导、政策咨询服务专区，工作人员面对面答疑解惑，提供一站式就业帮扶，把暖心服务送到群众跟前。据统计，活动当天现场参加招聘会的求职者达500余人次，150人初步达成就业意向。
线下交谈火热进行，线上招聘同步升温。依托抖音平台“山西荣通人力资源有限公司”直播间，主播走进各个企业展位，直观介绍企业概况、岗位信息、薪资标准，实时在线回复网友提问。屏幕前的求职者足不出户就能挑选岗位、沟通咨询。此次直播累计吸引2000余人次观看，搭建起一座高效便捷的“云端”就业桥梁。
“不仅现场看中了意向岗位，还学到很多就业相关政策，服务细致又贴心。”不少求职者纷纷点赞。这场招聘会，一边缓解企业用工难题，一边拓宽群众就业渠道，成为黎城县稳就业、保民生工作的生动实践。
今后，黎城县将持续聚焦重点群体就业需求，把专场招聘、岗位推送、政策宣讲等服务常态化推进，不断优化就业服务供给，让更多群众实现就近就业、稳定增收。
（来源：上党晚报）
[编辑：赵孝蕾]
| 
