初夏时节，平顺县龙溪镇龙镇村，山清水秀，绿树葱茏。排排香菇大棚、层层光伏“梯田”、满山连翘沙棘，处处透着生机。曾经，龙镇村依靠得天独厚的铁矿资源，采铁矿、建矿企，稳稳地端着“铁”饭碗。如今，在村党支部的带领下，龙镇村持续不懈强支部、促转型、谋发展，逐步走出一条特色鲜明、生态宜居、产业融合发展的乡村振兴之路。
全市抓党建促基层治理能力提升工作开展以来，龙镇村将基层治理与美丽乡村建设深度融合，创新实施“三化四带六服务”新模式，以基层治理为统揽，打好“组合拳”，基层治理工作实现良好开局，全面推动乡村振兴。
“三化”管理模式 让堡垒更坚强
“村看村，户看户，群众看着党支部。”为了让村党支部真正成为带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒，龙镇村将先进的企业管理制度引进村务管理中，创新实施作风建设规范化，工作目标具体化，工资待遇绩效化“三化”管理模式，不断加大对干部队伍的管理。
作风建设规范化。坚持一年365天每天“两签到”制度和周一例会学习制度，村“两委”班子成员例行集中学习，狠抓班子日常学习教育，提升整体政治素养，实现村“两委”干部专职化。
工作目标具体化。村干部实行责任分工到片、管理到人、各司其职，村级活动场所均有专职管理人员，负责日常卫生及设备设施管理，实现管理常态化。
工资待遇绩效化。按照“多劳多得、少劳少得、不劳扣分”对村“两委”委员实施绩效化考核，以村民小区各区区长为骨干，发挥各区党员干部干事创业的积极性，实现“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、党员群众反映好”。
“三化”管理让战斗堡垒强了，干部作风硬了，村风民风淳了。
“四带”工作法 让百姓更富裕
“户户有项目，人人腰包才会鼓！”为带动全村剩余劳动力走上致富路，龙镇村党支部不断摸索、探讨、协商，探索出“支书带班子、党员带群众、能人带产业、产业带就业”共赢互惠的发展模式。
支书带班子。村“两委”干部紧紧围绕在党支部周围，充分发挥党员干部的示范、辐射、带动作用，带头开拓创新、艰苦奋斗，主动走在发家致富的前列，成为经济发展上的能手、群众致富带头人。
党员带群众。鼓励引导模范党员带头发展产业，创办引领合作社，并担任合作社法定代表人，或兼任合作社理事会、监事会成员，争当党员致富带富模范，带动群众加入合作社，在组建、生产、销售各个环节帮助社员解决实际问题，实现增收致富。
能人带产业。坚持“能人跟着项目走、项目跟着产业走、产业跟着市场走”的工作思路，充分发挥致富能人信息灵、懂技术、善管理、会经营的优势，带动群众优化产业结构，能人带路产业致富，破解群众增收难题。
产业带就业。大力发展香菇、木耳、中药材、旱地蔬菜种植和生猪养殖等特色产业，以产业带动群众就业，拓宽群众增收渠道。目前，全村产业带动200余人就业，人均年增收6000余元。
“六支”党员服务队 让治理更高效
围绕“党组织统筹引领、社会力量多元支撑、群众广泛参与的基层治理新格局”的目标，龙镇村党支部成立“六支”党员服务队，在统筹产业布局、改善基础设施、治理环境卫生、化解矛盾纠纷、开展政策宣讲、推进乡风文明等方面开展志愿服务。
产业发展党员服务队，围绕潞党参、马铃薯、食用菌、畜牧养殖等主要产业，深入到田间地头和农户家中，开展形式多样的科普宣传和技术指导，帮助越来越多的农民成为懂技术、会管理、善经营的新型职业农民。
乡风文明党员服务队，以推进移风易俗、建设美丽乡村为目标，开展好儿媳、好公婆、好儿女等评选活动，选树移风易俗典型，为群众树立榜样，带动群众自觉抵制陈规陋习，营造乡风精神文明建设良好氛围。
政策宣讲党员服务队，围绕健康扶贫、产业扶贫、易地扶贫搬迁、农村危房改造、劳动保障、防电信诈骗等群众关心关切的焦点、热点问题开展政策宣讲，不断扩大政策措施的影响力，真正做到家喻户晓，人人皆知。
矛盾调解党员服务队，主动解决村里的小事大情、家长里短，促进村级各类矛盾纠纷及时化解，确保小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。
环境卫生党员服务队，充分发扬不怕脏、不怕累的优良作风，拿着扫帚，推着斗车，带头行动，对大街小巷、河道河岸、水沟水渠等公共部位进行清洁整理，着力营造干净、有序、舒适、文明的镇村环境，努力改善和提升农村整体形象。
基础设施党员服务队，以“建好、管好、维护好”基础设施为目标，党员带头对路灯、管道、健身器材、游园、广场等基础设施等实行分区管理维护，由片区长担任服务队长，对区内设施定期检查维护，真正让村庄既“好看”又“好住”。
（来源：长治日报）
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