本报记者马慧荣
四月的长治，春风和煦，万物勃发。4月11日，市人社局积极落实全省“就业公共服务进校园百日行动”部署要求，携众多招聘单位走进长治医学院，与校方共同拉开2026届毕业生春季大型校园双选会帷幕。这场以政策为牵引、以服务为纽带的就业盛会，不仅承载着2500余名学子的职业梦想，更写下了稳就业、促对接的生动注脚。
上午8时，长治医学院体育场内人头攒动。来自北京、上海、广东、陕西等12个省市的230多家用人单位早早摆开展位，6000多个岗位虚位以待，涵盖医疗卫生、生物医药、教育培训、智能制造等多个领域。
“我已经投出5份简历，其中两家医院当场约了面试。”药学系应届毕业生赵盈眼里闪着光。在她身后，不少同学正排着队与招聘负责人深入交流。据统计，当天毕业生累计投递简历7000余份，平均每人投递近3份。
与以往不同，本次双选会现场多了一抹“政策暖色”。市人社局专门设立的政策宣传服务区前，始终围着密密麻麻的学生。从档案转接到创业补贴，从社保缴纳到落户流程——政策宣传处的工作人员一一耐心解答，还发放了精心编印的《长治市高校毕业生就业创业政策指南》。“以前总觉得政策离自己很远，今天面对面一问，心里踏实多了。”护理专业的王心茹捧着指南，如获至宝。
双选会的热度远超预期。不少展位前排起的长龙一直持续到中午。应多家用人单位强烈要求，当天下午又临时增加了11场次专场招聘宣介活动。运城市芮城县人民医院招聘负责人胡雅玮感慨：“长治医学院的学生专业扎实、态度诚恳，我们连续三年来这里招人，每次都有惊喜。”
“我们不仅要搭好台，更要唱好戏。”市人社局相关负责人表示，将持续跟进签约情况，为毕业生提供不断线的就业服务。从“面对面”到“心连心”，这场春日的双向奔赴，既见证了医学学子的逐梦脚步，也书写了长治市稳就业、保就业的生动答卷。
（来源：长治日报）
[编辑：宋卓清]
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